Der Betriebsrat des Zalando-Logistikzentrums in Erfurt wirft dem Vorstand des Dax-Konzerns fehlende Gesprächsbereitschaft vor. Laut Arbeitnehmervertretung blieb eine offizielle Anfrage an das Management bislang unbeantwortet. Im Mittelpunkt des Konflikts steht die Einigungsstelle, die Sozialplan und Interessenausgleich verhandeln soll.

Parallel bereitet der Betriebsrat juristische Schritte vor. Das Thüringer Landesarbeitsgericht soll sich im Juni mit dem Streit um die Besetzung und Ausgestaltung der Einigungsstelle befassen. Die Arbeitnehmervertretung fordert mehr Transparenz zu wirtschaftlichen Grundlagen der geplanten Standortschließung und zu möglichen Rückstellungen.

Beschäftigte und Angehörige übergaben dem Vorstand in Berlin zudem rund 1.250 persönliche Karten mit Forderungen und Kritik an der Kommunikation des Unternehmens. Der Betriebsrat sieht darin ein Zeichen wachsender Verunsicherung innerhalb der Belegschaft.

Die eigentliche Schließung des Erfurter Logistikstandorts hatte Zalando bereits im Frühjahr angekündigt. Betroffen sind rund 2.700 Beschäftigte. Der Konzern begründet die Maßnahme mit der Neuordnung seines europäischen Logistiknetzwerks nach der About-You-Übernahme.

Der Konflikt zeigt, wie stark Restrukturierungen im E-Commerce inzwischen auch arbeitsrechtliche und politische Debatten rund um Mitbestimmung und Sozialpläne prägen.

Key Facts: Zalando Standort Erfurt
Standort: Erfurt, Deutschland
Segment: E-Commerce-Logistik
Betroffene Beschäftigte: rund 2.700
Konfliktpunkt: Sozialplan und Interessenausgleich
Aktuelle Entwicklung: Streit um Einigungsstelle
Juristische Ebene: Verfahren vor dem Thüringer Landesarbeitsgericht
Hintergrund: Neuordnung des Logistiknetzwerks
Konzernstrategie: Integration von About You
Vertrieb: europäischer Onlinehandel