Gardeur verkleinert seine Geschäftsführung auf drei Personen und verteilt die Aufgabenbereiche neu. Mit Wirkung zum 1. August 2010 zeichnet CEO Michael Simon neben seinen bisherigen Ressorts Unternehmensstrategie und Vertikalisierung auch für Beschaffung und Produktion verantwortlich. „Durch die Neuordnung und Konzentration der Kompetenzen in der Geschäftsführung werden die Wege verkürzt, die Strukturen verschlankt und die Entscheidungen beschleunigt. Gardeur kann so noch schlagkräftiger agieren und die weitere Entwicklung des Unternehmens und der Strategie noch schneller vorantreiben“, so Simon. Der 47-Jährige folgt Thomas Ballweg nach, der auf eigenen Wunsch am 31. Juli dieses Jahres aus dem Unternehmen scheidet, um sich neuen beruflichen Herausforderungen zu stellen, Gardeur jedoch bis Januar 2011 als Berater erhalten bleibt.

Auch Peter Hölters verlässt aus persönlichen Gründen die Führungsriege des Bekleidungsspezialisten zum 30. September 2010, um sich anderweitig zu engagieren. Die Aufgaben des 49-Jährigen übernimmt CFO Marc Höfig, der dann neben Finanzen, Rechnungswesen, Controlling und IT auch die Bereiche Personal und Recht leiten wird. Hölters begleitet den Übergang bis Ende Juni nächsten Jahres.

Im Übrigen werden Vertrieb, Produkt und Design zu einem neuen Segment zusammengefasst und von einem Geschäftsführer vertreten, der in naher Zukunft benannt werden soll. Bis dahin obliegen diese Aufgaben Michael Simon.